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リバーフィールドは大学発スタートアップとして、科学技術による新しい価値を創造し社会へ届けます。
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中途採用の場合

  1. 書類選考
  2. 一次面接
    (所属長)
  3. 最終面接
    (役員)
  • 応募職種や応募状況などによって採用フローに変更がある場合がございます。

新卒採用の場合

  1. 書類選考
  2. 一次面接
    (人事担当)
  3. 二次面接
    (所属長)
  4. 最終面接
    (役員)
  • 応募職種や応募状況などによって採用フローに変更がある場合がございます。